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研发:     技术总监     产品经理     前端开发工程师     系统开发工程师     

营销:     营销总监     营销顾问     营销助理    

市场:     市场总监     策划主管     网络推广      编辑/记者     设计     摄影师     市场分析员    

公关:     公关经理     客服主管     客服     大客户经理    

其他:     综合管理主管    

有兴趣？请发送您的简历到hr#qntuan.com(请把#换成@)，标题格式为"应聘职位名称-姓名"。

关于我们

  • 我们是一群怀揣着一点点梦想的年轻人；
  • 我们是互联网的忠实信徒，相信世界正在因互联网而改变；
  • 我们崇信技术的力量；
  • 我们倾向于组建小而精悍的团队；
  • 我们喜欢快速反应的工作节奏；
  • 我们挚爱正在从事的工作，那是我们相当一部分的乐趣所在；
  • 我们热爱我们的用户，对用户的喜怒哀乐感同身受；
  • 我们经历过巨大的挫折和失败，但从未有放弃。

我们的事业正在迅猛发展，诚邀和我们一样有梦想、有激情的年轻人加盟，共创未来。

技术总监

工作职责：
  • 1，组织研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划。
  • 2，管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案；及时了解和监督技术发展战略规划的执行情况。
  • 3，负责技术团队的管理，领导技术部门制定并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标；指导、审核项目总体技术方案，对各项目进行最后的质量评估。
  • 4，制定技术人员的培训计划、组织安排公司其他相关人员的技术培训。
职位要求：
  • 1，具有PHP+Mysql编程经验，具有PHP缓存技术、静态化设计方面的经验，能够使用PHP+MySQL独立开发网站。
  • 2，计算机专业或信息技术专业，有3年以上技术运营及团队管理经验，有独立带领团队开发的成功案例；或有3年以上门户网站工作经历；。
  • 3，熟练掌握互联网产品研发的全流程，有很强的系统分析、设计能力，有过硬的技术能力与基础；。
  • 4，注重细节，对产品和数据运营敏感,思维清晰而有条理。
  • 5，具有良好的沟通能力，高度的敬业与团队合作精神。
  • 6，较强的技术培训能力和领导能力。

产品经理

工作职责：
  • 1，负责管理来自用户和公司内部的业务需求，完成需求分析，并最终形成产品设计 。
  • 2，研究市场和用户需求，提出产品发展计划。
  • 3，制定所负责的产品线的发展蓝图和实施路线图； 并对产品的相关指标和用户体验负责。
  • 4，项目实施过程中各部门的之间沟通负责、资源协调、进度把握。
  • 5，负责或配合其他部门制定产品运营计划，持续改善产品。
职位要求：
  • 1，熟悉互联网或软件产品整体实现过程，包括从业务调研、需求分析到产品发布； 能够抓住用户核心需求，分析能力强。
  • 2，2年以上产品管理相关经验，有成功的新产品设计经验； 有团购电子商务相关经验者优先；有用户体验知识优先。
  • 3，愿意加入创业团队，能承受较大的工作压力。
  • 4，较强沟通能力和团队精神。

前端工程师

工作职责：
  • 1，根据设计要求，编写HTML代码，并实现相应特效。
  • 2，协同后台程序编写前台AJAX应用。
  • 3，根据SEO标准来优化页面代码。
  • 4，负责网站日常运营需求维护。
职位要求：
  • 1，具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力、高度的责任感，具有较强的抗压能力和学习能力。
  • 2，精通各种Web前端技术，包括XHTML/XML/CSS/JavaScript等。
  • 3，精通DIV+CSS布局方式。
  • 4，熟悉至少一种Ajax框架，如jQuery，Prototype。
  • 5，熟悉W3C标准，熟悉各类主流浏览器对CSS等的解析差异。
  • 6，熟悉网页模板技术，了解PHP Smarty程序优先。
  • 7，参与过大型网站的制作者优先。

系统开发工程师

工作职责：
  • 1，带领开发组进行WEB应用产品的架构、开发、维护和优化。
  • 2，负责WEB应用产品数据库的设计。
  • 3，协同测试组制定产品测试计划。
职位要求：
  • 1，参与过大型网站项目的开发，有团队合作经验。
  • 2，热爱技术开发工作，具备较强的逻辑思维能力。
  • 3，具备良好的编码习惯和较强的文档编写能力。
  • 4，对MVC模式有深刻理解并能灵活运用，掌握设计模式、代码重构等理论知识。
  • 5，精通MySQL数据库应用，了解数据库应用设计和优化。
  • 6，具有PHP缓存技术、静态化设计方面的经验。
  • 7，熟悉至少一种开源PHP开发框架，如ZendFramework，QeePHP等。
  • 8，熟悉Linux操作系统。

营销总监

工作职责：
  • 1，依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织全国市场销售推广工作；
  • 2，规划公司销售系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；
  • 3，建立、健全各项规章制度，推动公司销售系统管理的规范化、科学化和不断进步；
  • 4、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务；
  • 5、制定市场的经营前景规划和市场设计工作；
  • 6、塑造企业形象；
  • 7、制定和贯彻企业的产品策略及政策；
  • 8、培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。
职位要求：
  • 1、 市场营销管理类或相关专业本科以上学历；
  • 2、 五年市场营销工作经验，在相关企业任职营销总监三年以上，具有电子商务，广告从业背景优先；
  • 3、 具备很强的策划能力，熟悉各类媒体运作方式，有大型市场活动推广成功经验；
  • 4、 具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
  • 5、 具备良好的沟通合作技巧及丰富的团经验

营销顾问

工作职责：
  • 1、制定并推进实施全面的市场战略、销售方案，有效地管理客户；
  • 2、制定并组织实施完整的策划方案与执行方案；
  • 3、与客户保持良好的合作关系；
  • 4、引导和控制市场销售工作的方向和进度；
  • 5、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务；
  • 6、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；
职位要求：
  • 1，工商管理、市场营销、通信等相关专业本科以上学历，5年以上市场及管理经验；
  • 2，公关能力强，善于开拓市场；
  • 3，拥有较强的客户开发以及客户管理能力，信息敏感性，对目标客户进行有效筛选，能够准确抓住客户的需求点，并迅速反应。
  • 4，领悟性高、责任心强、主动性强，有较强的沟通协调能力，较强的分析策划能力。

营销助理

工作职责：
  • 1、协助销售人员进行前期的客户开拓，对客户资料进行细分、统计、分析，为销售提供针对性的跟进依据。
  • 2、能收集及分析竞争对手市场情报。
  • 3、及时获取市场信息，保证第一时间掌握动态；与客户建立良好的关系并定期维护关系。
  • 4、协助销售部制作定单并跟进；在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。
  • 5、做好销售记录,负责各类销售统计工作和各类相关信息的传递。
  • 6、协助销售人员进行客户维系工作。
职位要求：
  • 1、专科以上学历、一年以上销售助理工作经验优先。
  • 2、具备耐心、细心、责任心，并有很强的沟通、协调、执行及组织能力。
  • 3、具备良好的抗压能力。
  • 4、具有较强的文字处理能力，能校对、编辑各类文稿，有良好的市场开拓意识。
  • 5、具备较强的工作积极性和主动服务的意识。
  • 6、能熟练应用OFFICE（WORD、EXCEL、PPT）等办公软件。

市场总监

工作职责：
  • 1、参与制定公司总体市场（品牌形象、用户量、市场地位等）发展战略以及市场发展目标；
  • 2、编制公司年度市场/推广预算及年度市场/推广策划方案，经批准后实施；
  • 3、采取各种有效的线上推广手段提高公司网站UV、PV；
  • 4、制定和实施年度市场推广计划，结合项目进度，制定公司全年线上和线下的系列市场推广活动；
  • 5、整合公司资源并进行战略层面的合作；制定和实施年度市场推广计划和渠道，协助内容运营及销售部门开展BD合作、用户拓展和销售支持业务；
  • 6、负责行业、竞争对手的分析和研究；
  • 7、管理监督公司市场费用使用、宏观调配公司市场投放，节省重复市场投入。负责管理、激励本部门员工，制定并实施绩效考核规范。
职位要求：
  • 1、领导市场团队，提高员工绩效；
  • 2、本科以上学历；5年以上市场营销和品牌管理经验；
  • 3、良好的组织、协调、沟通能力，具有一定领导力；
  • 4、熟悉团购市场运营者优先；
  • 5、市场敏锐度高，领悟力强，沟通协调能力佳，具有团队合作精神；
  • 6、熟悉Dreamweaver、Photoshop等网络编辑软件，熟练使用powerpoint等office工具。

策划主管

工作职责：
  • 1、建立并维护合作伙伴关系及相关宣传和活动策划；
  • 2、策划和实施企业品牌的市场推广，并对推广效果进行跟踪和评估；
  • 3、定期分析市场情况，并提出有效推广的建议；
  • 4、有电子商务、互联网相关工作经验；
  • 5、可以独立制作专题文案；
  • 6、熟悉时尚业的潮流趋势，将其与销售结合；
  • 7、熟悉品牌、商品、销售。
职位要求：
  • 1.负责组织各项促销活动，以辅助销售的达成；提高点击率；
  • 2.负责促销专题的文案，指导设计，执行，活动效果分析；
  • 3.负责竞争对手相关市场调研工作，指导促销方案的制定；
  • 4.负责商城重点资源的维护，分析，制定相应的制度。

网络推广

工作职责：
  • 1.负责青年团的宣传、推广工作，通过各种方式来提高网站访问量以及注册量；
  • 2.在其他互联网论坛、博客、社区、企业黄页等类型网站中推广公司网站；
  • 3.负责网站的友情链接交换、外部链接拓展工作；
职位要求：
  • 1.熟悉网络推广和运行规律；
  • 2.制订推广策划案，有良好的文字功底；
  • 3.从事网络推广工作两年以上；
  • 4.有良好的线上活动策划能力；
  • 5.熟悉论坛炒作的模式和技巧；

编辑/记者

工作职责：
  • 1、新闻、专题、访谈等节目的采访；
  • 2、后期制作、页面发布等。
职位要求：
  • 1.具有较强的新闻触觉和事件敏感性，善于信息搜索与提炼，具有较强的选题、策划、采编能力；
  • 2.文字功底扎实，有较强的文字驾驭能力，熟悉各类新闻题材的写作；
  • 3.具有良好的团队协作能力、应变能力及交流沟通能力；
  • 4.具有良好的敬业精神和创新意识，能够在较大压力下工作；
  • 5.熟悉网络环境，善于对网络资源进行整合，具备发现热点、专题策划的综合能力；
  • 6.具有1年以上编辑、记者相关经验者优先。

设计

工作职责：
  • 1、负责相关的网站美术设计，包括网站页面设计、专题页面设计等；
  • 2、负责项目网站各版块创意并实现页面设计；
  • 3、有优秀的设计创意能力。
职位要求：
  • 1.熟练掌握Photoshop、Flash等设计类软件；
  • 2.有热情及责任感, 乐于承担压力和挑战；
  • 3.追求细节, 追求完美的视觉表现；

摄影师

工作职责：
  • 1、负责商品的实物拍摄，要求室内、室外等各种光线及环境下都能达到我们对于商品策划方案的要求；
  • 2、学历不限；
  • 3、有1年以上的摄影从业经验，扎实的摄影理论基础，独特的摄影风格（有影楼个人写真拍摄经验的优先）；
  • 4、能精通摄影、灯光、布景等平面摄影的各个环节；
  • 5、领悟力和创造力强，懂数码相片后期处理；
  • 6、责任心强，工作效率高，拥有较强的沟通协作能力和团队合作意识。
职位要求：
  • 1．专业影楼工作2年或者专业摄影专业毕业工作一年以上。
  • 2．具有良好的团队协作精神、良好的沟通能力和服务意识。
  • 3．工作认真细心、诚实、责任心强、为人正直、工作积极主动。
  • 4．会后期处理（熟练PS等做图软件）。

市场分析员

工作职责：
  • 1.负责市场和行业信息的搜集、分析和调研；
  • 2.根据相关市场信息及数据作出市场分析报告；
  • 3.与主管制定产品研发和市场营销计划策略，监督执行情况并进行评估；
  • 4.负责对外合作业务的协调、跟进及反馈；
  • 5.完成主管指派的其它任务。
职位要求：
  • 1、本科以上学历，营销、管理、信息化、新闻类专业为佳；
  • 2、有相当的市场和产品策略制定能力；
  • 3、亲和力强，有良好的对外合作沟通能力；
  • 4、逻辑思维缜密，学习能力强，具有敏锐的洞察能力；
  • 5、具备良好专业素养，出色的文案撰写、讲解能力；
  • 6、有在市场研究公司任职或行业研究经验者优先。

公关经理

工作职责：
  • 1.宣传和推广公司品牌核心价值，统筹和策划公司大型活动并组织实施公关活动；
  • 2.建立和拓展媒介体系，负责建立和维护与政府部门及相关机构的良好关系；
  • 3.危机管理，包括危机预防、危机发生时的及时处理及危机发生后的企业形象恢复；
  • 4.定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议；
  • 5.负责进行公关文档的建立和管理，新闻稿件、深度稿件的撰写。
职位要求：
  • 1.本科以上学历，公关、新闻等相关专业优先；
  • 2.三年以上公关行业工作经验，有互联网行业从业经验者优先；
  • 3.能够独立组织新闻发布、专访等其他公关活动；
  • 4.拥有丰富的媒体资源，能够熟练撰写新闻稿、发言稿以及其他公关所需文件；
  • 5.优秀的语言表达能力，能够在公关活动中进行富于感染力的演讲；
  • 6.较强的观察力和应变能力，优秀的人际交往和协调能力、较强的社会活动能力；
  • 7.个性积极主动，工作认真负责，较好的个人职业素养及具备一定的承压能力 。

客服主管

工作职责：
  • 1、负责售前或售后小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动；
  • 2、推动实施客户服务规范和制度，执行促销方案，提升客户重复订购率；
  • 3、适当处理服务的故障和客户的投诉处理，控制消费者满意度的的跟踪及分析；
  • 4、定期整理搜集客户反馈，进行客户需求分析；
  • 5、全方位优化客户服务质量；
  • 6、客服人员培训、考核等管理工作；
职位要求：
  • 1. 2年以上的客户服务及管理经验，相关网络领域从业者优先 ；
  • 2. 较强的协调能力、人际交往能力能力、表达能力，能独立处理紧急问题；
  • 3. 良好的服务意识、较强的责任心和执行力，富有工作热情和团队意识，
  • 4. 性格开朗、外向、表达能力、亲和力强

客服

工作职责：
  • 1，美术设计或计算机相关专业大专以上学历；
  • 2，熟练应用网页三剑客，Illustrator，PS等网页设计制作工具；
  • 3，调查每期团购产品售后反馈。
职位要求：
  • 1，热爱生活，乐观主义；
  • 2，热爱消费，熟悉互联网；
  • 3，对工作极其负责，耐心积极主动；
  • 4，大专以上学历，熟练使用Office等办公软件。

大客户经理

工作职责：
  • 1.负责开发公司价值高的大客户群，开拓关系，维护关系，攻克大订单；
  • 2.负责开发空间大的地域市场，以拿下整个地域市场的销售为目的
职位要求：
  • 1、三年以上工作经验，并有带团队的经验，有市场开拓和大客户维护的经验，有互联网行业销售经验的优先；
  • 2、具有敏锐的市场观察力、优秀分析能力和熟练的谈判能力。

综合管理主管

工作职责：
  • 1、协助各部门完成员工的招聘及培训工作，并能独立处理和解决所负责的任务；
  • 2、管理劳动合同，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
  • 3、负责管理人力资源相关文件和档案；
  • 4、推行公司各类规章制度的实施；
  • 5、指导规划员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。
职位要求：
  • 1、人力资源管理、心理学或行政管理相关专业毕业，从事行政或人力资源工作一年以上；
  • 2、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
  • 3、熟悉相关劳动法规及青岛地方法规；
  • 4、熟悉人力资源相关模块，特别是绩效考核、员工关系模块；
  • 5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力。